En cette fin d’année 2025, la CPME poursuit sa mobilisation pour défendre les TPE-PME dans un contexte économique, social et politique toujours exigeant. Simplification, coût du travail, transition numérique, dialogue social, élections locales : la voix des entrepreneurs continue de peser, en France comme en Europe.
Municipales 2026 : faire entendre la voix des entrepreneurs
La CPME lance une grande consultation nationale afin de recueillir les attentes des chefs d’entreprise, élus locaux et acteurs économiques.
Objectif : bâtir une plateforme de propositions concrètes pour les élections municipales de mars 2026 et replacer l’économie locale au cœur des décisions publiques.
Les commerçants et dirigeants peuvent également s’inscrire pour voter dans leur commune d’activité, un levier essentiel pour peser sur les choix locaux (stationnement, sécurité, travaux, animations commerciales…).
→ Date limite d’inscription : 6 février 2026.
Travail, emploi et salaires : alerte sur le coût du travail
Dans une déclaration commune CPME – Medef – U2P, les organisations patronales alertent sur les projets de baisse des allègements de cotisations.
Rendre le travail plus cher, c’est freiner l’embauche, l’investissement et les hausses de salaires, dans un contexte où les défaillances d’entreprises repartent à la hausse.
La CPME appelle à la responsabilité : protéger l’emploi sans renchérir le coût du travail, condition indispensable pour préparer les salaires de demain.
Vers un nouveau pacte du travail
À l’occasion de la conférence sociale, la CPME plaide pour une refondation de notre rapport au travail autour de trois priorités :
- Revaloriser le travail,
- Simplifier le cadre juridique,
- Mieux protéger les parcours professionnels.
Le message est clair : sans cadre stable, lisible et cohérent, pas d’investissement, pas d’embauche, pas de croissance durable.
Europe : des avancées concrètes pour les PME
Bonne nouvelle côté européen :
- Adoption du paquet Omnibus I, avec de réelles simplifications du reporting extra-financier (CSRD / CS3D) pour les PME.
- Report des nouvelles obligations du règlement CLP sur les produits chimiques à 2028, le temps de négocier des mesures allégées.
- Le Parlement européen hausse le ton contre les plateformes en ligne non conformes, notamment sur les colis à bas coût venus de Chine.
La CPME salue ces avancées, fruit de mois de mobilisation.
Facturation électronique : se préparer dès maintenant
Dès 2026, la facturation électronique devient obligatoire pour toutes les entreprises.
La CPME accompagne les TPE-PME avec des webinaires pratiques, dont le replay dédié à la réception des factures électroniques est désormais disponible.
→ Anticiper, c’est transformer cette obligation en levier de simplification et de gain de temps.
PME, eau et climat : un enjeu stratégique
Face aux sécheresses, inondations et tensions sur la ressource, la CPME alerte : l’eau devient un enjeu stratégique pour les entreprises.
Un travail de fond est engagé pour accompagner les PME vers des pratiques plus sobres, préserver leur compétitivité et défendre leurs intérêts dans les instances nationales.
L’audace numérique à l’honneur
La CPME a récompensé six dirigeants de TPE-PME lors des Trophées Numériques 2025.
IA, cybersécurité, e-commerce, réseaux sociaux, RH digitales… ces entreprises prouvent que le numérique est un levier accessible, quel que soit le secteur ou la taille de l’entreprise.
International, tourisme, métiers : préparer l’avenir
- La CPME encourage les TPE à se développer à l’international, avec une approche ciblée et progressive.
- Les labellisations de la Semaine des métiers du tourisme sont ouvertes pour valoriser les métiers et attirer les talents.
- WorldSkills France lance un appel à experts bénévoles pour transmettre les savoir-faire et promouvoir l’excellence des métiers.
En conclusion
Décembre 2025 illustre l’ADN de la CPME : défendre les entreprises, simplifier leur quotidien et préparer l’avenir.
Dialogue social, compétitivité, transition numérique, Europe plus protectrice, démocratie locale : autant de combats essentiels pour permettre aux TPE-PME normandes et françaises de continuer à entreprendre, recruter et innover.